フットマーク株式会社

週の初めに取材に来てくださったのが山田健一記者です。

あっという間に・・・今日、
１０月３１日の起業人のコーナーにずいぶん大きく
掲載してくださいました。

「水泳帽で躍進、新商品続々」という大きな見出しをつけて
くださいました。

記事の中に１００年表のことを取り上げていただいたことは
以外ですし嬉しいことでした。

１９４６年（昭和２１年）創業から２０４６年の１００周年までを
会社案内のＦＯＯＴＭＡＲＫ　ＢＲＡＮＤ　ＳＴＯＲＹに載せてありますが、
１００年表のことをご覧になって

山田記者が
「１００周年まで書いてある会社案内をはじめてみました！」
といってくださいました。

http://nikkei.goo.ne.jp/nkg/fnews_title_access.jsp

商品開発の中には、ずいぶん失敗も多く
失敗作の代表商品である「小型流水プール」のことも
書いてくださっています。

記事にはなっていませんが、よくよく振り返ってみると
失敗作が結構たくさんあって、
わが町相撲の両国でたとえるなら、
今のところ我が社の商品開発は８勝７敗をかろうじて
維持しているんじゃないかと思います。

８勝のうち１勝は不戦勝かも知れません。

山田さん、ありがとうございました。

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人を想い、笑顔を創る。
　すべては「健康快互」から。

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磯部成文＠ＦＯＯＴＭＡＲＫ
http://www.footmark.co.jp/
http://www.ukiuki.jp/

三宅先生にお会いしたのは確か５年くらい前でしょうか・・・・

財団法人ファッション産業人材育成機構の教材を作成するために
来社されました。

http://www.ifi.or.jp/

当時、「三宅先生！」とお声をかけると
「私を先生呼ばりは勘弁してください、所詮書生ですから・・・」
なんておもしろい事をおっしゃっていました。

三宅先生は「福耳コラム」を書いておられます。
商品を企画するプランナーには
この上なくわかりやすく、おもしろいヒントになるブログです。

http://d.hatena.ne.jp/fuku33/

三宅先生の講義は、話の調子が落語調です。
講義の内容がおもしろくて、わかりやすく
加えてこの落語調子の講義が学生に大受けです。

私は、三宅先生が東京女子大で講義の中で「うきうきエプロン」の話をするが
よろしかったら大学にこられませんか？
なんていうお誘いにのってあの東京女子大の門をくぐらせていただきました。



http://www.twcu.ac.jp/

三宅先生の講義の教室に入らせていただき、最後列で「うきうきエプロン」を
身につけて、じっと講義に聞き入っていました。



講義の途中で三宅先生が「みなさん、ちょっと後ろをご覧ください！」
なんていわれたので、教室にいた女子学生が一斉に振り向いて私の着けている
うきうきエプロンを眺めたのです。

教室にいる女子学生が一斉に・・・・・・

どういう表情を作ったらいいのやら・・・・

いささか汗をかいたことが思い出されました。

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人を想い、笑顔を創る。
　すべては「健康快互」から。

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磯部成文＠ＦＯＯＴＭＡＲＫ
http://www.footmark.co.jp/
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この話は
Ｔｈｅ　１ｓｔ　ｌｅｃｔｕｒｅ「企画のネタを集める」
から始まり



Ｔｈｅ　２ｓｔ　ｌｅｃｔｕｒｅ「問題を発見する」
につながり



Ｔｈｅ　３ｓｔ　ｌｅｃｔｕｒｅ「コンセプトを形にする」
でフットマークの＜アクアスーツ＞が登場し



次に発売される
Ｔｈｅ　４ｓｔ　ｌｅｃｔｕｒｅ「企画の戦略を立てる」
で完結します。

私はじめものづくり、商品企画に興味を持っている人たちにとっては
ワクワクする、応えられない本の連載です。

「企画発想の経営学」を書いておられるのが
横浜市立大学講師三宅秀道先生です。

三宅先生が書いた原稿が「Ｔｈｉｎｋ！」に４回にわたって掲載されています。
３回目に商品企画の具体例として＜アクアスーツ＞が登場します。



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磯部成文＠ＦＯＯＴＭＡＲＫ
http://www.footmark.co.jp/
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今日は私の順番です。
今月のテーマが今までになく変わっています。

「私がこの世で一番恐れているものは、３つ、

一つ目は、消極的になる自分
二つめは、世の中の変化についていけなくなる自分

三つ目が、生活水準を落とすことです。

中でももっとも難しいのが三つ目です。
給料が上がると今までよりいい暮らしになるのが一般的です。
よく言われるように生活レベルが上がることになります。

贅沢をするという言い方はいいのかわかりませんし、
最近は贅沢という言葉を見かけなくなりました。

給料が上がることは誰しも嬉しいことですが、
それとともに生活レベルも上がることになります。

生活レベルを上げるがために一生懸命
成果をあげるように仕事をすることも確かです。

次第次第に給料が上がる→次第次第に生活レベルも上がる
これが永遠に続いて行きたいのですが、
時として「まさか」が登場します。

「まさか」はさまざまな場合があります。
取引先が倒産して代金の回収ができなくなった、
友達に用立てたお金が返ってこない、
会社の業績が悪化して減給せざるを得ない
・・・・・・・・・・・・・・・

入ってくるお金が少なくなってしまうと
生活レベルも下げなくてはならなくなります。

しかし人間の体はちゃんと覚えていて
美味しい料理を食べていた舌は正直です。
快適な住まいで過ごしたカラダは正直です。

自動車がいい例です。
最初はオンボロ車でもいいから動く車がほしい、
軽自動車にしよう・・・
次第に新車がほしくなります。

次には高級車・・・やがて人が羨ましく思う世界的な銘車・・・・

高級車に乗っていた人が、軽自動車にもどることはなかなか
難しいことです。

登りの坂を上がることも大変ですが、
下りの坂を下りるのも大変です。

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磯部成文＠ＦＯＯＴＭＡＲＫ
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９月の国際福祉機器展の二日目、会場で商品説明をしていると
行政の障害者施設の職員さんから

「フットマークさんのエプロンは今までずいぶん買って使っています。
　でも＜もっともっと＞改良してほしいんです。

　もしよろしかったら、施設の昼食をご覧になっていただければ
　改良点が具体的にお分かりいただけますよ」

「（えっ・・）こんなありがたいお話、本当に訪問させていただいて
　よろしいんでしょうか・・・・・・・・ありがとうございます」



ヘルスケア部が中心になってこちらから６人が施設を見学させていただきました。

「ずいぶん大勢でお見えいただいたんですね」

「ここは男性の重度の障害を持たれた方々が生活している寮です」
と言って案内していただきました。

１１時に到着した我々は、食堂でお食事の準備のお手伝いから始まりました。
こんな現場体験ははじめてです。

１２時近くなると食堂のドアーの前に利用者のみなさんが集まり
かけてきます。

２０名くらいの食卓が出来上がったところを見ると
テーブルの上にエプロンを置き、エプロンのうえに食事（食器）
が用意されている人がおよそ半分おられます。

エプロンは大部分が足あとマークがついています。

はたしてどんな食事風景になるのか、
現場で自社の商品が使われる寸前となると
ドキドキの場面です。

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北京オリンピックに出場した選手、コーチ、役員４９名の水泳選手団
たくさんの関係者に祝福されました。

第６２回定時株主総会が開かれ、１株当たり６円と決まりました
株主のみなさまへむけて、私が決算報告を行い、最後に配当が決議されました。



「私、磯部成文が議長をつとめさせていただきます」
１年間の事業報告、決算報告をするとなると非常にいい緊張感が
自分のカラダに伝わってきます。

いい緊張感になっているのも、
６２期の業績が非常に成果を挙げたからだと思います。



年に一度の株主総会には、私以下４人の役員が出席
投資育成さん　http://www.sbic.co.jp/
はじめフットマーク社員持株会から
斉藤理事長、新しく株主になった菅原さんが出席しました。

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磯部成文＠ＦＯＯＴＭＡＲＫ
http://www.footmark.co.jp/
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昨晩寝るときのチラッと目に入ったのが、四谷大塚のＣＭです。

「えっ！！！大変だ・・・子供たちがみんなエプロンつけてる、
いったい何が始まったんだ・・・・」

翌朝、会社に来るなり、

「ヘルスケア部のみなさん
　磯部成文です。

昨夜テレビ朝日を見てたら、
四谷大塚の塾のコマーシャルに小学生がエプロンらしき姿で
５、６人登場しました。

我が社の「うきうきエプロン」にとって重大なことなので、
詳しく調べて報告してください」

なんて本気でメールを送りました。

小番さんから
「社長・・四谷大塚をネットで見ましたが
　何処にもそれらしきものは発見できませんでした」

「おかしいなぁ・・・」

しばたくたって、小番さんから
四谷大塚のＣＭですが、
この動画でしょうか？
　　　　
http://www.yotsuyaotsuka.com/toitsutest/cm/

「そうそう・・コレコレ」

「社長、それはランドセルの両方の肩ひもじゃないですか？？？」

「・・・・・そうか・・」

今は何を見てもうきうきエプロンに見えてしまうんでしょうか。


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